TMA Talent & Teams
Mensen functioneren vaak het beste wanneer hun talenten, motivatie en omgeving goed op elkaar aansluiten.
Met de TMA Methode brengen we in kaart wat iemand van nature motiveert, welke talenten sterk ontwikkeld zijn en waar ontwikkelmogelijkheden liggen.
Individuele TMA-analyse
Een TMA-analyse geeft inzicht in drijfveren, talenten en gedrag.
De uitkomst kan helpen bij vragen rond:
- Loopbaan
- Persoonlijke ontwikkeling
- Leiderschap
- Samenwerking
- Rolkeuze
- Energie en motivatie in werk
De analyse wordt altijd besproken in een persoonlijk terugkoppelgesprek.
TMA voor teams
Binnen teams kan TMA helpen om verschillen beter te begrijpen.
- Wie neemt vanzelf initiatief?
- Wie bewaakt structuur?
- Wie brengt verbinding?
- Wie denkt vooruit?
- Waar kunnen fricties ontstaan?
Door talenten zichtbaar te maken ontstaat vaak meer begrip voor elkaars manier van werken.
TMA kan worden ingezet bij teamontwikkeling, samenwerking, rolverdeling en ontwikkeling van medewerkers.
Selectieondersteuning
TMA kan ook worden gebruikt als aanvullende bron binnen selectie.
De analyse helpt om te onderzoeken hoe iemands talenten en motivatie aansluiten bij een rol, team en werkomgeving.
De uitkomst vormt onderdeel van een bredere afweging en staat nooit op zichzelf.
jody@kombina.nl